Już niedługo do Kodeksu pracy zostaną implementowane unijne dyrektywy zawierające prorodzicielskie i propracownicze uprawnienia.Czytaj dalej

Programy dobrowolnych odejść pracowniczych (PDO) cieszą się w Polsce coraz większą popularnością. Na czym one polegają i czy mogą być one alternatywą dla zwolnień grupowych?Czytaj dalej

Zwolnienie pracownika z przyczyn go niedotyczących nie jest takie proste.Czytaj dalej

Sejm ostatecznie przegłosował ustawę wprowadzającą na stałe do Kodeksu Pracy pracę zdalną – jak przygotować się do zmian?Czytaj dalej

Zagadnienia, które omówimy podczas webinaru: 1. Zwolnienia grupowe i zwolnienia indywidualne w ramach zwolnień grupowych – różnice i podobieństwa. 2. Jak przygotować się do zwolnień pracowników „krok po kroku”? 3. Kryteria doboru do zwolnienia. 4. Ryzyka po stronie pracodawcy.Czytaj dalej

Zagadnienia, które omówimy podczas webinaru: 1. Rodzaje pracy zdalnej – różnice i podobieństwa. 2. Miejsce i czas świadczenia pracy w formie zdalnej. 3. Jak wprowadzić „u siebie” pracę zdalną? 4. Jakie koszty pracy zdalnej będzie musiał ponosić pracodawca i jak je liczyć? 5. Jak zapewnić pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki podczas pracy zdalnej? 6. Pozostałe...Czytaj dalej

Zagadnienia, które omówimy podczas webinaru: 1. Praca zdalna 2. Kontrola trzeźwości 3. Obowiązki informacyjne pracodawców 4. Nowe obowiązki w zakresie szkoleń pracowników 5. Inne wybrane zmiany.Czytaj dalej

Zbliża się nowelizacja kodeksu pracy, która ma wprowadzić możliwość przeprowadzania kontroli w zakresie BHP pracowników zdalnych – jak przygotować się do zmian?Czytaj dalej

Nowelizacja kodeksu pracy ma zmienić dobrze znane obowiązki informacyjne pracodawców.Czytaj dalej

Wielkimi krokami zbliża się nowelizacja kodeksu pracy, która zmieni zasady zwrotu pracownikowi kosztów pracy zdalnej.Czytaj dalej